ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΓΙΑ ΤΗΝ 24 ΩΡΗ ΑΠΕΡΓΙΑ ΤΗΣ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑΣ ΑΠΟ ΤΗΝ ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΕΝΟΤΗΤΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΕΝΩΤΙΚΟΥ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΕΛΛΗΝΙΚΗΣ ΕΤΑΙΡΕΙΑΣ ΕΜΦΙΑΛΩΣΗΣΗ COCA COLA ΑΘΗΝΑΣ
- Πληροφοριακά Στοιχεία
- Δημοσιεύθηκε : Δευτέρα, 27 Ιούνιος 2022 07:29
Συναδέλφισσες - συνάδελφοι, η Πανελλήνια Ομοσπονδία Γάλακτος Τροφίμων Ποτών, στην οποία ανήκει το Σωματείο μας, έχει ξεκινήσει ένα μεγάλο αγώνα για υπογραφή Κλαδικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας για όλους τους εργαζόμενους του κλάδου. Μετά από τις 2 συναντήσεις, που έχουν πραγματοποιηθεί, οι εργοδότες του κλάδου κωλυσιεργούν, βάζουν διάφορα προσχήματα και στην ουσία αδιαφορούν για τα αιτήματά μας.
Γιατί πρέπει να υπογραφεί Κλαδική ΣΣΕ
Η υπογραφή Κλαδικής ΣΣΕ είναι σημαντική για τους εργαζόμενους γιατί διασφαλίζει τις ειδικότητες, τους όρους, τις συνθήκες και την αμοιβή όλων των εργαζομένων του κλάδου. Βάζει φραγμό στις ατομικές συμβάσεις, στις ελαστικές μορφές απασχόλησης και την απορρύθμιση των εργασιακών σχέσεων που με διάφορους νόμους προσπαθούν οι κυβερνήσεις να καθιερώσουν.Οι εργαζόμενοι γίναμε μάρτυρες της κατακρήμνισης των μισθών, ειδικότερα των νέων εργαζομένων, όταν με τους μνημονικούς νόμους καταργήθηκαν την ουσία οι Κλαδικές ΣΣΕ.
Ο ρόλος της 3Ε στο Σύνδεσμο Επιχειρήσεων και Βιομηχανιών (ΣΕΒ)
Η εργοδοσία της 3Ε εκπροσωπείται στο ΔΣ του ΣΕΒ με υψηλό στέλεχος και παίζει σημαντικό ρόλο στη λήψη των αποφάσεων. Ειδικά στο κλάδο των τροφίμων και ποτών, έχει ηγετική θέση. Η άρνηση της να υπογράψει τη ΣΣΕ που έχει προτείνει η Ομοσπονδία, μόνο αρνητικό αντίκτυπο μπορεί να έχει και για τους εργαζόμενους της 3Ε και φανερώνει τους αντεργατικούς της σχεδιασμούς.
Συναδέλφισσες- συνάδελφοι. Τη μάχη για την υπογραφή ΣΣΕ δίνουν οι εργαζόμενοι και σε πολλούς άλλους κλάδους. Ο αγώνας των εργαζομένων ήταν αυτός που έσπασε την αδιαλλαξία της Cosco. Η μαχητικότητα της Ομοσπονδίας Οικοδόμων ήταν ο λόγος που υπέγραψε με αυξήσεις από 18% έως 38,5%. Αυτό το δρόμο θα ακολουθήσουμε.
Ξέρουμε πως η Ομοσπονδία θα είναι πάντα στο πλευρό των εργαζομένων της 3Ε, όπως στάθηκε στο πλευρό του απολυμένου συναδέλφου μας και η πλειοψηφία του Σωματείου σφυρίζει αδιάφορα. Στέλνουμε μήνυμα στην εργοδοσία της 3Ε πως με τη συμμετοχή μας στην ΑΠΕΡΓΙΑ που έχει εξαγγείλει η Ομοσπονδία στις 30 Ιούνη για την υπογραφή της Σύμβασης με αυξήσεις, βάζουμε και τα δικά μας αιτήματα που αρνείται να ικανοποιήσει.
• Επιχειρησιακή Σύμβαση με ουσιαστικές αυξήσεις που να καλύπτουν τις σύγχρονες ανάγκες μας.
• Στους εργαζόμενους του Σχηματαρίου που είχαν συμπληρώσει 21 χρόνια και πάνω, να δοθούν αναδρομικά οι 3ετίες που απορρέουν από τις συμφωνίες Σωματείου – Εταιρείας.
• Να δοθεί επιτέλους η "παγωμένη" 3ετία που έχουν χάσει οι εργαζόμενοι από το 2016!!!
• Τη δημιουργία της Επιτροπής που είχαμε συμφωνήσει για την αποκατάσταση των αδικιών και των μισθολογικών ανισοτήτων. Ίδια δουλειά, ίδια χρόνια, ίδιος μισθός.
• Bonus για όλους τους εργαζόμενους.
• Τη μονιμοποίηση των συναδέλφων και προσλήψεις προσωπικού που να καλύπτουν τις πάγιες θέσεις για να σταματήσει η εντατικοποίηση της εργασίας.
• Τη κατάργηση των εργολαβικών και ενοικιαζομένων εργαζομένων.
• Βελτίωση του νοσοκομειακού και ιατρικού προγράμματος της Alico.
• Αύξηση των επιδομάτων, των διατακτικών και των μηνιαίων κιβωτίων αναψυκτικών.
• Να δοθεί επίδομα πτυχίου και διπλώματος στους συναδέλφους του ποιοτικού, της παραγωγής, στους χειριστές κλαρκ, μηχανικούς και ηλεκτρολόγους που με δόλο αγνόησε η Εταιρεία και το ενσωμάτωσε στην αύξηση του κατώτερου μισθού.
Συναδέλφισσες - συνάδελφοι, η υπογραφή της κλαδικής ΣΣΕ είναι δική μας υπόθεση και ανοίγει δρόμους για την επίλυση των δικών μας αιτημάτων. Η εργοδοσία για άλλη μια φορά θα προσπαθήσει να βάλει εμπόδια. Σ' αυτή τη προσπάθεια η εταιρεία χρησιμοποιεί τη πλειοψηφία του σωματείου που σε διατεταγμένη υπηρεσία υπερασπίζεται την εταιρεία πως δεν παρανομεί όταν αρνείται το γάλα σε συναδέλφους που το έδινε, όταν πολλοί συνάδελφοι δεν έπαιρναν και δεν παίρνουν το επίδομα γάμου και δεν αποδίδει τις 3ετίες σε παλιούς εργαζόμενους που τις έχουν χάσει. Θα τους απαντήσουμε σε κατάλληλο χρόνο.
Συναδέλφισσες- συνάδελφοι, με τη μεγάλη συμμετοχή μας στην προηγούμενη απεργία στις 6 Απρίλη, η εργοδοσία υποχώρησε σε ζητήματα που μέχρι τώρα αρνιόταν, όπως την ενσωμάτωση των 3ετιών στο κατώτερο μισθό.
Αυτές οι μικρές νίκες έρχονται με την αποφασιστική αντίσταση των εργαζομένων.
Ακούμε πολλούς διευθυντές και μη να φωνάζουν : «μην απεργείτε, βάλτε πλάτη, κλείνει το 6μηνο». Το έχουμε ξαναδεί το έργο. Μετά, πάλι φτυσμένους θα μας έχουν.
ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ ΣΤΙΣ 30 ΙΟΥΝΗ
ΟΛΟΙ ΣΤΟΝ ΑΓΩΝΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΥΠΟΓΡΑΦΗ ΣΥΛΛΟΓΙΚΩΝ ΣΥΜΒΑΣΕΩΝ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΜΕ ΑΥΞΗΣΕΙΣ ΣΤΟΥΣ ΜΙΣΘΟΥΣ ΚΑΙ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ
ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΕΝΟΤΗΤΑ
